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Foto del escritorComunicaciones INEFOP

Programa de Formación Cooperativa: se presentaron resultados de investigaciones en una iniciativa de INACOOP, INEFOP y CUDECOOP

El 23 de julio, en la sede del Instituto Nacional de Cooperativismo (Inacoop), en el marco del Programa de Formación Cooperativa (Procoop), se dieron a conocer las conclusiones de investigaciones realizadas sobre relaciones laborales, entre otros asuntos, una acción destinada a la proyección del sector cooperativo. 

En este acto participaron, haciendo uso de la palabra, el presidente de Inacoop, Martín Fernández; Alicia Maneiro, presidenta de Cudecoop y directora de INEFOP en representación de las empresas de la economía social y la directora de INEFOP por el Ministerio de Educación y Cultura, Marisa Acosta. 


Los estudios compartidos son: Análisis socio-jurídico de sentencias en materia laboral para el sector cooperativo, a cargo de P. Guerra, S. Reyes, R. Gallardo, L. Maschi y J. P. García, y Cooperativismo y compras públicas, de J. Manfredi y C. Román. 


Marisa Acosta destacó la relevancia de fortalecer esta alianza con las cooperativas, que de hecho integran el Consejo Directivo de INEFOP. Señaló que “escuchar las reflexiones que surgen a partir de estos trabajos permite visualizar nuevos canales, nuevas oportunidades para el movimiento cooperativo”. 


Alicia Maneiro comenzó su oratoria recordando el recorrido que llevó adelante Procoop desde sus inicios. Comentó que con esas “buenas raíces”, se han alcanzado logros importantes en cuanto a formación. “Hoy se maneja un nuevo formato”, agregó, refiriéndose a que este programa de formación se implementa actualmente a través de las Respuestas Innovadoras a Desafíos Estratégicos (RIDE), herramienta impulsada por INEFOP.  Mediante este instrumento se convoca a organizaciones públicas y privadas a presentar respuestas innovadoras a desafíos, proyectos que aborden temas que el Instituto considera estratégicos y que, de ser aprobados, serán ejecutados por las organizaciones proponentes. Maneiro subrayó la importancia de seguir poniendo énfasis en mantener las investigaciones y no solo apuntar a la formación, dado que así se pueden obtener más insumos para profundizar y seguir trabajando en esta línea. 


En materia de conflictividad laboral, Fernández aludió a lo efectivo que puede resultar el hecho de contar actualmente con un estudio dedicado a esta temática. Referidas directamente al Estado, las compras públicas pueden habilitar a la reconversión de algunos proveedores. 


Ponemos a disposición los documentos presentados. 




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